Em sentença assinada no dia 13 deste mês, a Justiça do Trabalho reconheceu que a exigência de salto alto e comentários sexistas e machistas em ambiente de trabalho configuraram discriminação e violação à dignidade de uma funcionária. De acordo com a juíza Fernanda Musialak, da 10ª Vara do Trabalho de Guarulhos (SP), falas do gerente...
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Julgamento com Perspectiva de Gênero